史上最大半导体亏损,三星电子DS部门高管薪资被冻结
摘要:17日,三星电子宣布,DS部门高管召开紧急会议,决定冻结总裁桂庆贤以下高管的工资。这是自2015年以来九年来首次冻结高管薪资。三星电子解释说:“管理层和高管已达成共识,现在迫切需要采取特别措施并以身作则,以应对日益恶化的业务业绩”,并补充说,“我们决定今年冻结高管薪酬。” 他补充说,“同时,我们更加坚定了迅速确保竞争力和规范管理的决心。
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三星电子半导体部门(DS)的高管们对历史上最大的赤字负有责任,并决定今年冻结工资。目的是让高管在危机时刻发挥带头作用。去年,由于内存半导体价格下跌,三星电子将全球半导体领导者的地位让给了英特尔。
17日,三星电子宣布,DS部门高管召开紧急会议,决定冻结总裁桂庆贤以下高管的工资。这是自2015年以来九年来首次冻结高管薪资。三星电子解释说:“管理层和高管已达成共识,现在迫切需要采取特别措施并以身作则,以应对日益恶化的业务业绩”,并补充说,“我们决定今年冻结高管薪酬。” 他补充说,“同时,我们更加坚定了迅速确保竞争力和规范管理的决心。”
三星电子DS部门去年第三季度累计赤字超过12万亿韩元。业界预计去年累计营业亏损约为13万亿韩元。这主要是由于全球经济低迷导致IT需求减少,导致三星电子旗舰产品DRAM和NAND等存储半导体价格下降。
去年全球半导体公司销售额排名
它还将半导体销售第 一名的位置让给了中央处理器(CPU)制造公司英特尔。根据市场研究公司 Gartner 的数据,三星电子 DS 部门销售额(不包括代工业绩)预计将创纪录的 399.5 亿美元。与 2022 年(638.23 亿美元)相比下降了 37.5%。英特尔去年销售额达486.64亿美元,两年后重新夺回全球半导体领先地位。
对高带宽内存(HBM)市场的延迟反应似乎对高管薪资的冻结产生了影响。以HBM竞争对手SK海力士为例,由于HBM3等高附加值产品的销售,其业绩较三星电子显着提高。SK海力士去年第三季度成功扭亏为盈。证券业预计,三星电子去年第四季度才能实现DRAM盈利。
这并不是三星电子首次冻结工资。三星电子在2009年受雷曼兄弟事件影响冻结薪资,在业绩大幅恶化的2015年也实施了薪资冻结。
不过,业界预计,由于去年第四季度开始的内存价格反弹,三星电子半导体部门的赤字将得到改善。三星证券研究员Hwang Min-seong预测,今年三星电子半导体部门的销售额和营业利润将分别为93.932万亿韩元和11.49万亿韩元。Meritz Securities研究员Kim Seon-woo预计销售额将达到111万亿韩元,营业利润将达到16.6万亿韩元。
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